Do čela společnosti Hewlett Packard Enterprise ČR byl jmenován Tomáš Kubát, který se vedení firmy ujme od 1.1.2025 a nahradí Jana Kameníčka, který po 16 letech v roli ředitele firmy odchází do důchodu.
Tomáš Kubát bude novým generálním ředitelem společnosti HPE Česká republika
Do čela společnosti Hewlett Packard Enterprise ČR byl jmenován Tomáš Kubát, který se vedení firmy ujme od 1.1.2025. Tomáš bude odpovědný za chod lokální pobočky HPE a za pokračování strategického rozvoje společnosti v ČR, založeném na obchodním růstu v klíčových oblastech napříč segmenty trhu a na upevňování vztahů se zákazníky i s obchodními partnery. Tomáš nahradí Jana Kameníčka, který po 16 letech v roli ředitele firmy odchází do důchodu.
Tomáš Kubát přináší do nové role letitou zkušenost z managementu HPE, kde dosud řídil technologickou divizi Compute, Data Services a Presales, ve své profesní dráze se však také věnoval konzultačnímu a projektovému businessu a prošel mnohými manažerskými a obchodními rolemi v HPE, předtím v HP. V minulosti také pracoval jako Head of Professional Services ve společnosti Siemens IT Systems and Services (dnes součástí ATOS). Tomáš v oblasti IT pracuje celkem více než 30 let.
„Těším se na nástup do nové role v době, kdy se tak dobře potkává strategie HPE s realitou trhu IT. IT chce být jednodušší než dřív, zdravě kombinovat veřejný a privátní cloud, aby toto hybridní prostředí poskytlo uživatelům jednotnou snadno použitelnou službu, která se dobře a nákladově efektivně řídí jako celek. To je přesně to, co HPE nabízí,“ říká Kubát a pokračuje, „a zároveň právě doslova teď začíná poptávka po on-prem platformách pro systémy umělé inteligence pro podniková prostředí, což je silnou doménou firmy HPE.“
Tomáš dále doplňuje osobní poznámku: “Život je kombinace úsilí a štěstí. Mým štěstím je tento skvělý časový okamžik pro start do nové role. Navíc jsme v HPE na prahu dokončení integrace Aruby s firmou Juniper, čímž budeme nejvíce kompetentní firmou na světě v oblasti počítačových sítí, stále více potřebných pro moderní IT a AI.“
Tomáš vidí hodnotu ve stabilitě ve vztazích s obchodními partnery: „S obchodními partnery pracujeme na principu vzájemné výhodnosti a jsou pro nás důležití a budou ještě více do budoucna. Jsme rádi, že do tohoto vztahu přinášíme i naši firemní stabilitu a snadnost spolupráce, je to hodnota, kterou ne všichni výrobci svým partnerům dovedou nabídnout.“
Tomáš uzavírá stroze a věcně:
„Věřím ve zdravý rozum. Ve firmě s dobrou firemní kulturou vedené zdravým rozumem zaměstnanci dobře pracují, protože chtějí, a ne protože musí. To je malý rozdíl ve slovech, ale velký ve skutečnosti.“
Tomáš se ještě vyznává k respektu k odcházejícímu generálnímu řediteli:„Nynější skvělý stav HPE v ČR nevznikl nahodile, ale do značné míry byl vtisknut Janem Kameníčkem. Pro Honzu mám velký respekt lidsky i profesně. Je ve firmě 34 let a v roli generálního ředitele je 16 let. Měl jsem možnost být hodně u toho. Vedení firmy, obchodní úspěchy firmy, strategická partnerství, nastavení rozvojových směrů, inspirování ostatních a další byly klíčovými body celkového firemního úspěchu HPE ČR. Pokud začínám mluvit jménem firmy, tak rád začnu větou ´Honzo, velké díky!´ “.